Arbeitsrecht im Personalwesen - Grundlagen

InhaltDie Teilnehmer/innen lernen durch Vortrag, eigene Fallübungen und durch Erfahrungsaustausch, das umfangreiche Arbeitsrecht im Personalwesen anzuwenden. 1. Der Arbeitsvertrag im Personalwesen a) Muss - Klauseln b) Kann - Klauseln c) Soll - Klauseln d) Welche Klauseln sind unwirksam? 2. Zulässiger Inhalt und Umfang von Bewerbungsbögen + Tests 3. Der Abkehrwille und seine rechtliche Bedeutung/Konsequenz 4. Die Arbeitsgesetze - ein Überblick a) Grundgesetz + BGB + HGB b) Gewerbeordnung c) Reichsversicherungsordnung d) Lohnfortzahlungsgesetz e) Lohnzahlung an Feiertagen f) Bundesurlaubsgesetz g) Gesetz über die Fristen für die Kündigung von Angestellten h) Angestelltenversicherungsgesetz i) Kündigungsschutzgesetz j) Arbeitsplatzschutzgesetz k) Verbesserung der betrieblichen Altersversorgung l) (Konkurs)/Insolvenzordnung m) Arbeitsförderungsgesetz n) Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure, Fachkräfte, Arbeitssicherheit o) Arbeitszeitordnung p) Mutterschutzgesetz + Reichsversicherungsordnung r) Schwerbehindertengesetz s) AÜG - Gesetz + Heimarbeitsgesetz t) Berufsbildungsgesetz u) Tarifvertragsgesetz + Mindestarbeitsbedingungen v) Betriebsverfassungsgesetz + Mitbestimmungsgesetz w) Arbeitsgerichtsgesetz 5. Die Kündigung a) durch den Arbeitnehmer b) durch den Arbeitgeber c) betriebsbedingt d) personenbedingt e) verhaltensbedint f) ordentliche oder außerordentliche Kündigung g) die Voraussetzungen der Kündigung h) rechtliche Schritte nach der Kündigung 6. DieAbmahnung a) Ihre Voraussetzungen b) Form und Inhalt c) erlaubte und verbotene Abmahnungen d) Verbleib in: Löschen aus der Personalakte e) rechtliche Schritte gegen die Abmahnung 7. Das Arbeitsentgelt 8. Die Arbeitszeit 9. Das Ausbildungsverhältnis 10. Arbeitspflicht und Beschäftigungspflicht11. Einarbeitung + Probezeit 12. Die Stellenbeschreibung und die Arbeitsziele 13. CD mit Formularmuster und VertragstextAlle, die die Grundlagen des Arbeitsrechtes anwenden und kennenlernen wollen/müssen\n\nRecht,Personalwesen

Zielsetzung

nach erfolgreicher Teilnahme - Zertifikat

Hinweis für Menschen mit Behinderungen

Veranstaltungen sind barrierefrei

Förderungsmöglichkeiten

Bildungsprämie und Bildungsscheck

Preishinweis

Preis inkl. MwSt.