Online-Seminar: Zertifizierter Live Online-Trainer – REFA

Ihre besonderen Vorteile bei diesem Online-Seminar: Sie lernen komplett online, sodass Sie schnell und kostensparend Ihre Ausbildung zum Live Online-Trainer absolvieren können. Mit dem erworbenen Zertifikat verschaffen Sie sich einen Vorsprung als Live Online-Trainer. Eine gleichbleibende Lerngruppe mit maximal zehn Teilnehmern ermöglicht einen intensiven und vertrauensvollen Austausch. Durch die verschiedenen Teilnahmevarianten können Sie das Online-Seminar problemlos in Ihren normalen Arbeitsalltag integrieren. Sie lernen vier unterschiedliche virtuelle Lern-Plattformen (MS Teams, Adobe Connect, GoToTraining und ZOOM) kennen. An der Qualifizierung zum Live Online-Trainer können Sie in drei Varianten teilnehmen: Variante 1 Live Online-Trainer (4 Tage) Modul 1 + 2 von 09:00 bis 12:45 Uhr (4 UE) Modul 3 + 4 von 09:00 bis 12:45 Uhr (4 UE) Modul 5 von 09:00 bis 12:45 Uhr (4 UE) Modul 6 von 09:00 bis 14:15 Uhr (6 UE) Variante 2 Live Online-Trainer After Work (4 Tage) Modul 1 + 2 von 17:00 bis 20:45 Uhr (4 UE) Modul 3 + 4 von 17:00 bis 20:45 Uhr (4 UE) Modul 5 von 17:00 bis 20:45 Uhr (4 UE) Modul 6 von 16:00 bis 21:15 Uhr (6 UE) Variante 3 Live Online-Trainer Weekend (2 x samstags) Modul 1-4 von 08:00 bis 15:45 Uhr (9 UE) Modul 5 + 6 von 08:00 bis 15:45 Uhr (9 UE) Zielgruppen Betriebliche Schulungsleiter, Trainer, Coaches, Referenten oder Bildungsbeauftragte, die ihre Kompetenzen in der digitalen Wissensvermittlung im virtuellen Seminarraum professionalisieren möchten. Inhalte des Online-Seminars Modul 1: Technik, Aufbau und Chance eines virtuellen Klassenraums (VC) Sicherer Umgang mit Seminartechnik im VC Kennenlernen der wichtigsten Funktionen Modul 2: Virtuelle Klassenräume mit MS Teams, Adobe Connect, GoToTraining und ZOOM Einrichten eines virtuellen Klassenzimmers Vor- und Nachteile verschiedener VC-Systeme Modul 3: Struktur, Konzeption und Moderation eines Live Online-Seminars Aufbau eines Live Online-Seminars Ablaufplanung und Vorbereitung eines Online-Seminars Einteilung und Gestaltung der Lerninhalte Modul 4: Methodische und didaktische Durchführung eines Live Online-Seminars Eröffnung eines Live Online-Seminars Aktivierungstechnik: Interaktionen mit den Teilnehmern Gestaltung von Gruppenarbeiten Abschluss-Phase eines Live Online-Seminars Modul 5: Trainingseinheit Sammeln von Live Online-Trainingserfahrung Modul 6: Prüfung Moderation eines eigenen Kurz-Seminars (Lehrprobe) unter „Live“-Bedingungen Online-Test Methodik Live Online-Experten-Input, interaktive Erarbeitung der Inhalte in der Gruppe, zahlreiche Übungssequenzen mit Feedback. Übungsstunde und Prüfung mit Lehrprobe. Tutorielle Begleitung durch unseren Live Online-Trainer. Erfahrungs-, praxis- und handlungsorientierte Wissensvermittlung.\n\nFlexibel, standortunabhängig, umweltfreundlich und kosteneffizient – es gibt viele Gründe für die zunehmende Bedeutung von Online-Seminaren. In vielen Firmen haben sie sich bereits als Folge der Digitalisierung und weltweiten Vernetzung etabliert. Wichtig ist dabei, die virtuelle Wissensvermittlung lernorientiert, verständlich und motivierend zu gestalten. Als Trainer, Coach, Berater oder

Zielsetzung

Sie kennen die Chance und Möglichkeiten der Wissensvermittlung im virtuellen Seminarraum. Sie wissen, welche Inhalte Sie im virtuellen Seminarraum vermitteln können. Sie sind in der Lage, Online-Seminare ziel- und ergebnisorientiert zu strukturieren. Sie können interaktive Trainings optimal im virtuellen Seminar- oder Gruppenraum vorbereiten und durchführen. Sie wissen, wie

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