Beschreibung
Rolle BEM-Beauftragte/r
Die eigene Wahrnehmung
- Z.B. (Vor-)Urteile,…
Gesprächstechniken
- Z.B. Ich-Botschaften, Paraphrasieren, Körpersprache,,…
Beschäftigte annehmen
Wenn der/die Mitarbeiter/in sich gesundheitsschädlich verhält
- Ambivalenzen verstehen
- Umgang mit Widerstand
Schwierige Themen und Unterstützungsmöglichkeiten
- Z.B. Sucht, private Probleme,….
Praktische Gesprächsübung
- BEM erklären
- BEM-Gespräche simulieren
Zielgruppe
BEM Beauftragte (m/w/d)
BEM Koordinatoren (m/w/d)
Personalreferenten (m/w/d)
Gesundheitsmanager (m/w/d)
CDMP (m/w/d)
Zielsetzung
Das werden Sie lernen:
- Ihre Rolle als BEM-Beauftragte:r
- Vertrauen aufbauen
- Gesprächstechniken
Aktive Lösungssuche
Das bringt Ihnen das Seminar:
- Klarheit für Ihre Rolle als BEM-Beauftragte:r
- Sicherheit für diese anspruchsvollen Gespräche
- Eine mögliche Gesprächsstruktur
- Verständnis für die Sichtweise Ihrer Gesprächspartner:innen
- CDMP (Certified Disability Management Professional / zertifizierter Disability Manager): Eine Anerkennung von CDMP-Stunden ist grundsätzlich möglich. Interessiert? Dann lassen Sie sich die Anerkennung bitte vorab immer von der zuständigen Stelle bestätigen. Wir können keine Gewähr übernehmen.
Preishinweis
Preis inkl. MwSt.
