Blended LearningNicht BerufsbegleitendPreis: 1.350,00 €*
Betriebliche/r Gesundheitsmanager/in (IHK) - Live-Online-Zertifikatslehrgang
IHK Düsseldorf IHK Düsseldorf Ernst-Schneider-Platz, 40212 Düsseldorf
Beschreibung
Das Thema Gesundheit spielt für Unternehmen wie für Beschäftigte eine wichtige Rolle, denn die Belastungen nehmen generell aufgrund gestiegener Anforderungen zu, die Arbeitsbedingungen verändern sich und das Renteneintrittsalter steigt.
Immer häufiger leiden Beschäftigte an psychischen Belastungen, Stress oder an körperlichen Beschwerden wie bspw. Rückenschmerzen. Dies zieht Leistungseinbußen und hohe Fehlzeiten nach sich, welche für den Arbeitgeber nicht nur teuer sind, sondern auch die Abläufe des Betriebs stören und die Wertschöpfung mindern.
Die Gesundheit der Beschäftigten ist daher ein wichtiger Erfolgsfaktor für Unternehmen. Hier setzt der IHK-Zertifikatslehrgang Betriebliche/r Gesundheitsmanager/in an.
Referentin:
Marion Genth, Unternehmensberaterin für Personal- und Organisationsentwicklung,
Fachberaterin, Ausbilderin und Bereichsleiterin für Betriebliches Gesundheitsmanagement, systemischer Coach und Master der Business-Kommunikation
Lehrgangsinhalte:
Modul 1: Grundlagen des BGM
Definition von Gesundheit und BGM
Herausforderungen der Arbeitswelt, Zahlen und Fakten zum Krankheitsgeschehen
Prävention und Gesundheitsförderung
Physische und psychische Belastungen, Veränderung des Gesundheitsverhaltens
Entwicklungsgeschichte der Gesundheitsförderung
Aspekte zum Arbeitsschutz und der Verantwortlichkeiten
Vom BGF zum BGM
Modul 2: Rechtliche Rahmenbedingungen
Europäisches + nationales Arbeitsschutz-Recht
Grundlagen der Arbeitssicherheit, Normen und Zertifizierungen
Gefährdungsbeurteilungen und Standards der DGUV
Übergreifende Rechtsgrundlagen (z.B. Datenschutz, Infektionsschutz)
Steuer- u. Sozialversicherungsrechtliche Aspekte (SGB V, VII, IX, EStG§ 3)
Neues Nationales Präventionsgesetz
Präventionsleitfaden (Beteiligungen der Krankenkassen)
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und Fehlzeitenmanagement
Modul 3: Grundlagen des Projektmanagements
Aufgaben und Anforderungen an BGM-Fachkräfte
Definition, Abgrenzung, Methode, Teamzusammensetzung
Funktionskreis und Projektplan
Steuer- und Arbeitskreise, Gremien
Ergebniskontrolle, Qualitätssicherung und Evaluation
Modul 4: Aufbau und Umsetzung eines BGM
Vorbereitung
Phasen des Prozesses
Einsatzmöglichkeiten im BGM
Aufgaben der Betrieblichen Gesundheitsmanager
Kosten, Finanzierung, Fördermittel/Refinanzierung, Budgetierung
Qualitätssicherung und Evaluation
Infos zur Erarbeitung einer eigenen Projekt-Präsentation (Lehrprobe)
+ Kriterien für eine Präsentation
Modul 5: Durchführung von Analysen,
Erhebung von relevanten Daten
Grundlagen der Gesundheitsanalyse und Kennzahlensysteme
Qualitative und quantitative Methoden und Instrumente
Gefährdungsbeurteilung"Psychische Belastungen"
Digitales BGM und Datenschutz
Controlling, Monitoring und Qualitätssicherung
Modul 6: Maßnahmen im BGM - Angebote BGF
Maßnahmen zur Verhaltens- und Verhältnisprävention
Interne Akteure und Motivation zur Teilnahme
Praxisbeispiele zu den Maßnahmen
Instrumente der Moderation und Präsentation
Modul 7: Führung und Gesundheit
Einfluss der Organisationskultur
Einfluss des Führungsverhaltens
Dimensionen des gesundheitsgerechten Führens
Aufgaben der Führungskräfte im BGM
Modul 8: Präsentation
Praktische Lehrprobe: Vorstellung einer eigenen BGM-Präsentation
(als Info, als Einführungskonzept, als Pilotprojekt)
Modul 9: Marketing, Netzwerke, Kooperationen
Aufgaben der internen Akteure im BGM
Internes Marketing und Kommunikationswege
Externes Marketing und Kooperationspartner
Netzwerke im BGM und Einbindung von Dienstleistern und Partnern
Schriftlicher Abschlusstest
Voraussetzung für den Erwerb des IHK Zertifikats:
80% ige Teilnahme
Bestehen des Abschlusstests (mind. 50 von 100 Punkten)
Qualitätsgesicherter Lehrgang: Die Lehrgangskonzeption entspricht dem aktuellen Curriculum des BBGM e.V. und beinhaltet sowohl die Basisqualifikation (Wissen) als auch die Aufbauqualifikation (Methoden + Anwendung), welche zusammen mit einem Umfang von mind. 60 interaktiven Unterrichtseinheiten vermittelt werden müssen.
Zielgruppe:
Mitarbeiter/-innen und Interessenten, welche organisatorische oder beratende Aufgaben im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagementsübernehmen oder in dem Bereich tätig sind
Lehrgangsziel:
Die Teilnehmer/-innen werden für organisatorische und koordinative Aufgabenfelder des betrieblichen Gesundheitsmanagements qualifiziert. Sie erhalten grundlegendes Fach- und Praxiswissen zum BGM und erkennen die Schnittstellen zwischen einer betrieblicher Gesundheitsförderung und einem strukturierten betrieblichen Gesundheitsmanagement. Sie lernen, welche BGF-Maßnahmen es gibt, welche Maßnahmen wann sinnvoll und motivierend sind, welche wirtschaftlichen Erfolge die Gesundheitsförderung hat, welche Personen und Institutionen eine wichtige Rolle spielen und wie die Gesundheitsförderung kostengünstig und effizient im Unternehmen eingeführt und umgesetzt werden kann. Zum Ende der Fortbildung erhalten Sie das bundesweit anerkannte IHK-Zertifikat. Es bescheinigt, dass Sie über das grundlegende Handwerkszeug verfügen, um Betriebliches Gesundheitsmanagement im Unternehmen einzuführen.
Umfang des Lehrgangs: ca. 67 UStd. sowie vorbereitendes und vertiefendes Selbststudium. Skripte und weitere umfangreiche Materialien werden online zur Verfügung gestellt. Die Teilnehmerzahl ist auf max. 10 Personen begrenzt.
Voraussetzungen zur Teilnahme sind ein leistungsstarker, moderner PC/Laptop, eine stabile Internetleitung sowie eine Kameraverbindung und ggf. Kopfhörer/Headset.
Die Veranstaltung wird mit MS Teams durchgeführt. Besondere technische Voraussetzungen sind hierfür nicht notwendig.
Online-Termine:
1x Montag 14-17 Uhr
8 x Freitag 9-12 Uhr und 14-17 Uhr
Mo, 24.10.2022
Fr, 28.10.2022
Fr, 04.11.2022
Fr, 11.11.2022
Fr, 18.11.2022
Fr, 25.11.2022
Fr, 02.12.2022
Fr, 09.12.2022
Fr, 16.12.2022 (Zertifikatsprüfung)
Mo, 19.12.2022 (Ausweichtermin)
Der Ausweichtermin kommt nur zum Tragen, wenn die Dozentin Frau Genth an einem der ersten Termine ausfallen sollte. Bitte halten Sie auch den 19.12. für den Notfall frei.
Hinweis: Am 1. und 2. Termin ist Ihre Teilnahme zwingend notwendig.
Voraussetzung für den Erwerb des IHK Zertifikats ist ein 80% ige Teilnahme sowie das Bestehen des Abschlusstests.
Hinweis: Das Teilnahmeentgelt beinhaltet Unterrichtsmaterialien ausschließlich Verpflegung und Getränke.
Eine Förderung über Bildungsscheck ist möglich. Unter der Rubrik Weiterbildung finden Sie detaillierte Informationen zu dem Förderprogramm Bildungsscheck . Wenn Sie eine Förderung über einen Bildungsscheck beantragen möchten, teilen Sie uns dies bitte bereits auf der Anmeldung mit. \* Frühbucher ist, wer sich mindestens 30 Tage vor Seminar bzw. Lehrgangsbeginn anmeldet. Bildungsurlaub kann ebenfalls beim Arbeitgeber beantragt werden.
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