Umschulung Kaufmann/-frau für Hotelmanagement Kompakt (IHK)

Kaufleute für Hotelmanagement arbeiten in den meisten Fällen vorrangig mit Zahlen. Sie kümmern sich um die Organisation und den reibungslosen Ablauf aller Prozesse im Hotel, erledigen den Einkauf, schreiben Rechnungen und prüfen die laufenden Kosten. Zu den Hotelmanagement-Aufgaben gehört aber oft auch der Umgang mit Kunden und Personal. Mit einer Umschulung zur Kaufmann/-frau für Hotelmanagement verbinden sie also Kenntnisse aus dem Rechnungswesen mit wichtigen sozialen Fertigkeiten, etwa im Personalwesen oder im Marketing und Vertrieb. Inhalte - Wirtschafts- und Sozialkunde - Personalwesen - Wirtschaftsenglisch - Marketing - Werbung/Verkaufsförderung - Kaufmännisches Rechnen und Rechnungswesen - Kosten- und Leistungsrechnung - Kaufmännische Steuerung/Controlling - Integrative Unternehmensprozesse - Branchenspezifische ERP-Software - Prozesse im Hotelbereich - Betriebliche Praxisphase - Prüfungsvorbereitung auf die schriftliche Prüfung und mündliche/praktische Prüfung Als Zusatzqualifikation ist es möglich, während der Umschulung, u.a. den Internationaler Computerführerschein, das SAP S/4HANA, SCRUM-Zertifikat und ein TOEIC-Sprachzertifikat für Wirtschaftsenglisch zu erhalten. Die SAP-Fortbildungen werden im Rahmen der SAP-Bildungspartnerschaft mit der Arbeitsgemeinschaft COMCAVE durchgeführt.

Hinweis zum Ablauf

Der Unterricht findet dozentengeleitet und nach festgelegtem Stundenplan statt. Mo.-Fr. 08:00 bis 16:45 Uhr

Zielgruppe

Diese Umschulung richtet sich an Interessenten, die sich beruflich neu orientieren und dabei ihre beruflichen Perspektiven verbessern möchten. Gut qualifizierte Fachkräfte mit anerkanntem Berufsabschluss (IHK) sind auf dem Arbeitsmarkt stark nachgefragt. Neben dem Berufsabschluss bietet Ihnen diese Umschulung die Möglichkeit, zusätzlich international anerkannte Herstellerzertifikate zu erlangen.

Förderungsmöglichkeiten

Agentur für Arbeit / BfD / ARGE / ESF etc.

Teilnahmevorraussetzungen

- Abgeschlossene Ausbildung oder ausreichende Berufspraxis im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich oder ein abgebrochenes Hochschulstudium sowie Rehabilitanden/-innen aus unterschiedlichen Berufsbereichen. - Deutsch in Wort und Schrift. - Grundkenntnisse in Englisch und EDV wünschenswert. - Affinität für den kaufmännischen Bereich. - Ein internes Auswahlverfahren im Rahmen eines Fachgesprächs ist mit "gut geeignet" zu bestehen. Des Weiteren gelten die Zugangsvoraussetzungen des Kostenträgers, Ausnahmen sind in Absprache mit dem COMCAVE.COLLEGE® und dem Kostenträger möglich. Die beruflichen und schulischen Zugangsvoraussetzungen werden anhand von Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten, bzw. eines zusätzlichen schriftlichen Eignungstests im Rahmen eines ausführlichen persönlichen Fachgespräches geprüft.