Personalfachkaufmann IHK (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Social Media-Recruiting

Die Weiterbildung zum Personalfachkaufmann IHK (m/w/d) qualifiziert dich für eine Vielzahl von Tätigkeiten in der Personalpolitik, dem Personalmarketing sowie in der Personal- und Organisationsentwicklung. Angesichts der zunehmenden Bedeutung von Online-Kanälen im Personalrecruiting, umfasst diese Weiterbildung ebenfalls essentielle Kompetenzen im Bereich Social Media Management. Folge Ausbildungsinhalte erwarten dich: • Lern- und Arbeitsmethodik • Personalarbeit im Unternehmen - Organisation und Durchführung • Rechtliche Bestimmungen als Grundlage der Personalarbeit • Ableitung personalwirtschaftlicher Ziele aus der strategischen Unternehmensplanung • Beschäftigungsstrukturen und Personalbedarfe für Produktions- und Dienstleistungsprozesse • Durchführung einer Personalbedarfs- und Personalentwicklungsplanung • Personalcontrolling – Gestaltung und Umsetzung von • Personal- und Organisationsentwicklung • Situationsbezogenes Fachgespräch • Vorbereitung auf die IHK-Prüfung • Aktueller Stand von Social Media • Social Networks und Communities / Community Management • Social Media Content, Zielgruppe • Monitoring und Analytics, wichtige Kennzahlen • Google Alert und Google Trends, Tools • Social Media Ads - z.B. Facebook Ads, Google Ads • Instagram Ads, XING-Ads, LinkedIn-Ads, Twitter Ads u.a.

Hinweis zum Ablauf

Unterrichtszeiten: 08:15 – 16:00 Uhr Kernzeiten: 9:00 – 12:45 Uhr

Zielgruppe

Mitarbeitende aus den Bereichen Personalwesen oder Personalberatung.

Zielsetzung

Anerkannter IHK-Abschluss als Personalfachkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Social Media-Recruiting.

Hinweis für Menschen mit Behinderungen

Unsere IHK-Weiterbildungen sind auch für Menschen mit Behinderung geeignet.

Hinweise zur Prüfung und Zertifikat/Abschluss

- IHK-Abschluss - Zertifikate von karriere tutor® und von der IHK

Förderungsmöglichkeiten

Bildungsgutschein (BGS), Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS), Qualifizierungschancengesetz (QCG)

Teilnahmevorraussetzungen

- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem dreijährigen anerkannten Ausbildungsberuf der Personaldienstleistungswirtschaft oder in einem anderen anerkannten Ausbildungsberuf jeweils in Verbindung mit entsprechender einschlägiger Berufspraxis. - Voraussetzung für die Teilnahme an der IHK-Prüfung ist die Ausbildereignung nach AEVO (“AdA-Schein”) der IHK. Dieser wird nicht im Rahmen der Weiterbildung erworben. Auskünfte hierzu erteilt die ortsansässige IHK.