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Storytelling als Managementkompetenz
IFM Institut für Managementberatung GmbH
Beschreibung
* Wie werden Informationen verbreitet
* Welche Botschaft soll mit Storytelling vermittelt werden
* Wie Stories Ihre Zuhörer:innen erreichen
* Den Fokus auf das Wesentliche legen
* Einfache Geschichten kurz und prägnant erzählen
* Logischer Aufbau der Erzählstruktur
* Klare Botschaften formulieren
* Positive Geschichten kommen besser an
* Bilder erzeugen durch Worte
* Emotionen gehen direkt ins Gehirn
* Einsatz von Metaphern und Symbolen
* Humor als Stilmittel zum Transport von Botschaften
* Die Bedeutung von Spannung und Nervenkitzel
* Aufbau und „Dramaturgie" einer guten Story
* Die passende Geschichte finden
* Den geeigneten Zeitpunkt wählen
* Spannung erzeugen und halten
* Das gelungene Finale
* Die Kunst der Improvisation
* Einsatzgebiete von Storytelling
* Begeisterung für Ideen bei Kolleg:innen und Vorgesetzten erzeugen
* Motivation von Mitarbeitenden
* Auflockerung des Betriebsklimas
* Spannende Präsentation von Projektergebnissen
* Kunden überzeugen und gewinnen
* Vorträge und Präsentationen interessant gestalten
* Übungen zum Entwickeln eigener Stories