Veränderungsprozesse durch Führungskräfte aktiv steuern

Das Seminar "Veränderungsprozesse durch Führungskräfte aktiv steuern" vermittelt essentielle Kenntnisse im Change-Management. Es behandelt die Motive für Veränderungen, Erfolgsfaktoren, Rollenverteilungen und die Phasen des Wandels. Die Teilnehmer lernen, Mitarbeitende aktiv zu begleiten, Kommunikationsstrategien zur Zieldefinition zu nutzen und Widerstände sowie eigene Ängste zu akzeptieren und zu managen. Abschließend wird eine Reflexion und der Transfer der erlernten Inhalte in die Praxis thematisiert.

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, Teamleiter und Projektmanager, die aktiv an Veränderungsprozessen beteiligt sind oder diese initiieren möchten. Es eignet sich für Führungspersönlichkeiten aus verschiedenen Branchen, die ihre Kenntnisse im Change-Management vertiefen und Ihre Mitarbeiter effektiv durch Transformationsprozesse begleiten wollen. Darüber hinaus ist das Seminar an Personen gerichtet, die ihre Kommunikationsfähigkeiten verbessern und eine wertschätzende Unternehmenskultur fördern möchten.

Förderungsmöglichkeiten

ja

Preishinweis

Preis inkl. MwSt. Teilnehmergebühr