Digital Change Manager (IHK)

Die Weiterbildung zum Digital Change Manager (IHK) eröffnet die Möglichkeit, die Rolle eines Wegbereiters in der digitalen Transformation zu übernehmen. In diesem Lehrgang werden umfassende Kenntnisse vermittelt, um die Digitalisierung nicht nur passiv zu begleiten, sondern aktiv zu gestalten und erfolgreich umzusetzen. Teilnehmer entwickeln sich zu Experten für die Initiierung und Implementierung von Change-Prozessen und lernen, die Chancen des Wandels gezielt zu nutzen, um die Zukunftsfähigkeit ihrer Unternehmen zu sichern. Diese Qualifikation positioniert die Absolventen als Schlüsselakteure für eine erfolgreiche digitale Zukunft ihrer Organisationen.

Zielgruppe

Die Weiterbildung zum Digital Change Manager (IHK) richtet sich an Fachkräfte und Führungspersönlichkeiten, die in ihrem beruflichen Umfeld den digitalen Wandel aktiv mitgestalten möchten. Dies schließt sowohl Mitarbeitende aus verschiedenen Unternehmensbereichen als auch Unternehmensinhaber und Berater ein. Ein besonderer Fokus liegt auf HR-Manager, die in den Bereichen Personalentwicklung, Organisationsentwicklung oder Unternehmenskultur tätig sind und ihre Kompetenzen erweitern möchten, um den Herausforderungen des digitalen Wandels wirkungsvoll zu begegnen. Die Zielgruppe umfasst somit Personen, die strategische Verantwortung in ihrer Organisation übernehmen und den Transformationsprozess nachhaltig fördern möchten.

Förderungsmöglichkeiten

ja

Preishinweis

Preis inkl. MwSt. Teilnehmergebühr