Stabilisierung von Beschäftigungsverhältnissen

Bin ich für meinen Job gut genug vorbereitet? Ziel dieses Produktes ist es, geförderte und ungeförderte Beschäftigungsverhältnisse zu stabilisieren, um eine Beendigung oder vorzeitige Beendigung der Beschäftigung zu verhindern. Zur Zielgruppe gehören auch Personen, die wegen der Gestaltung ihres Arbeitsverhältnisses (Befristung, Förderung, Höhe der Entlohnung) arbeitssuchend sind. Die Begleitung zur Stabilisierung kann über einen Zeitraum von 6-12 Monaten erfolgen (bis zu 72 UE / durchschnittlich 6 Stunden pro Monat) und folgende Themen beinhalten: -Einarbeitungsplanung mit konkreten Ziel- und Teilzielvereinbarungen -Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen -Soziale Aktivierung -Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive -Aufbau und Stabilisierung von Tagesstrukturen über einen längeren Zeitraum -Gesunde Lebensführung, Ernährungsberatung -Hilfen bei der Organisation von Behördengängen/Antragstellungen -Verhaltenstraining -Informationen zur Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung) -Beratung der gesamten Bedarfsgemeinschaft in Fragen, die zur Stabilisierung des Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind -Ggf. Konfliktbewältigung -Zusammenarbeit mit den Beschäftigungsbetrieben